Minijob als Pflegefachkraft am Wochenende

Attraktive Vergütung nach AVR : Zusätzlich kommen zahlreiche Zulagen und Zuschläge dazu, die dein Einkommen spürbar aufwerten. ~13. Monatsgehalt: Ein verlässliches Extra, das jedes Jahr zum Jahresende für Freude sorgt und deine Leistung wertschätzt. ~ Zuschläge & Extras, die sich lohnen: Feiertagszuschläge von 35–50 % , Nacht- und Sonntagszuschläge von 25 % , Springerprämie und Zuschläge für Überstunden . Obendrein gibt es einen Kinderzuschuss von über 90 € pro Kind – ein echtes Plus für Familien. ~ Mehr Freizeit für dich: 30 Urlaubstage pro Jahr sowie zusätzliche freie Tage bei Wechselschicht und Nachtarbeit . Damit bleibt genug Raum für Erholung, Familie und persönliche Projekte. ~ Flexible Arbeitszeitmodelle: Ob Vollzeit oder Teilzeit – die Arbeitszeit passt sich deinem Leben an, nicht umgekehrt. ~ Einspringprämie: Spontane Einsatzbereitschaft wird nicht nur geschätzt, sondern auch

zusätzlich belohnt. ~ Gesundheits- und Vorsorgeangebote: Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Gesundheitstagen, betriebliche Altersvorsorge und Entgeltumwandlung mit Arbeitgeberanteil – damit Körper, Geist und Zukunft gleichermaßen gestärkt bleiben. ~1.500 € Mitarbeiter-werben-Mitarbeiter-Prämie : Empfehlungen zahlen sich aus – Kollegen ins Team holen und eine starke Prämie sichern. ~ Exklusive Vergünstigungen: Zugriff auf ein attraktives Mitarbeitervorteilsprogramm mit Rabatten in vielen Bereichen des täglichen Lebens. ~ JobRad-Leasing: Nachhaltig, fit und flexibel unterwegs – das Dienstfahrrad sorgt für Mobilität mit Mehrwert. ~ Vielfältige Fort- und Weiterbildungen: Ob fachlich oder persönlich: zahlreiche Fortbildungen und Entwicklungsmöglichkeiten eröffnen echte Karriereperspektiven.

Wohlfühlfaktor im Arbeitsalltag: Angenehm temperierte Aufenthaltsräume dank Klimageräten , dazu kleine Aufmerksamkeiten wie Wasser, Kaffee oder eine Eistruhe im Sommer. ~ Strukturierte Einarbeitung : Eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/-mann (m/w/d), exam. Altenpfleger/in (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in (m/w/d) liegt dir vor. Pflegeprozesse gestalten – Verantwortung in der Bezugspflege übernehmen und den Alltag der Bewohner aktiv mitgestalten. Behandlungspflege und Vorbehaltsaufgaben strukturiert umsetzen – nach aktuellem Pflege- und Qualitätsstandard handeln. Pflege und Betreuung auf höchstem Niveau durchführen – immer nach aktuellem Stand der Pflegewissenschaft. Teamarbeit erleben – Teil eines motivierten, interdisziplinären Teams sein und gemeinsam für die beste Betreuung sorgen.

Das Seniorenhaus bietet 120 moderne Pflegeplätze und 30 betreute Wohnungen , wobei auch Kurzzeitpflege eine Option ist. Die Johanniter Seniorenhäuser GmbH gehört mit über 95 stationären Einrichtungen zu den größten deutschen Trägergesellschaften im Bereich der Altenpflege – professionell, herzlich und mit einem Mehr an Zuwendung. Das Team freut sich auf Verstärkung durch exam. Pflegefachkräfte (m/w/d) in Voll- und Teilzeit . Johanniter-Stift Meerbusch