EDEKA Trabold Stolpen vor 1 Tag

Flexible Aushilfe - diska Dürrröhrsdorf-Dittersbach (m/w/d)

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Aus der Stellenanzeige

Auszug aus der Stellenanzeige von EDEKA Trabold

Das ist der Job

Erfahren Sie mehr über die täglichen Aufgaben, die allgemeinen Verantwortlichkeiten und die erforderliche Erfahrung für diese Gelegenheit, indem Sie jetzt nach unten scrollen. diska betreibt als Tochterunternehmen der EDEKA-Unternehmensgruppe schon seit über 40 Jahren Lebensmittelmärkte im Gebiet Nordbayern, Sachsen und Thüringen.

Darum lohnt es sich

Wir suchen für unseren diska-Markt in 01833 Dürrröhrsdorf-Dittersbach, Hauptstr. 109 zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung für das dortige Team. xjliken (auf geringfügiger Beschäftigungsbasis) Für diese Position sind Optionen für die Arbeit im Homeoffice verfügbar. Job Description alles günstig. alles da. alles an deinem ort.

Mittlerweile gehören knapp 100 Märkte mit rund 1.500 Mitarbeitern zum diska-Filialnetz. Unsere diska-Märkte zeichnen sich durch eine angenehme Einkaufsatmosphäre, ganz viel Service und ein größeres Sortiment mit etwa 6.000 Artikeln aus.

Denn diska bietet dir alles, was du zum täglichen Leben benötigst – und das ganz in deiner Nähe. diska steht dabei für eine breite Auswahl an Frischeartikeln, Lebensmitteln, Getränken und bietet eine Vielzahl an Drogerie- und Nonfoodartikeln, die im Gegensatz zum Discounter dauerhaft verfügbar sind.

Stets achten wir darauf, dass trotz der reichlichen Auswahl alles überschaubar bleibt, damit du schnell, unkompliziert und günstig einkaufen kannst. Unser Anspruch ist immer, nah am Kunden zu sein und das in der gesamten Region, egal ob in der Stadt oder auf dem Land.

Branchen-Fakten

Was du über diesen Beruf wissen solltest

So sieht der Dienstplan aus

  • Remote möglich

Aus der Stellenanzeige gelesen

Minijob-Grenze

556 € im Monat

Die Geringfügigkeitsgrenze ist an den Mindestlohn gekoppelt und steigt mit ihm. Bis zu diesem Betrag bleibt der Verdienst weitgehend abgabenfrei.

Quelle: SGB IV § 8 Abs. 1a · Minijob-Zentrale · Stand 2025

Arbeitszeit reduzieren

Anspruch auf Teilzeit

Nach mehr als sechs Monaten im Betrieb besteht in Betrieben mit mehr als 15 Beschäftigten ein Anspruch auf Verringerung der Arbeitszeit, wenn keine betrieblichen Gründe entgegenstehen.

Quelle: Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG) § 8 · Stand 2026

Brückenteilzeit

Befristet kürzer arbeiten

In Betrieben mit mehr als 45 Beschäftigten kann die Arbeitszeit für ein bis fünf Jahre reduziert werden — mit garantierter Rückkehr zur alten Stundenzahl.

Quelle: Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG) § 9a · Stand 2026

Nach längerer Pause zurück?

Für den Wiedereinstieg gibt es geförderte Qualifizierungen und Teilzeitmodelle. Die Agentur für Arbeit berät dazu kostenfrei; Weiterbildungen können über einen Bildungsgutschein gefördert werden.

Quelle: SGB III §§ 81 ff. · Stand 2026

Bereit?

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