Die ganze Ausschreibung von PM HR
Darum lohnt es sich
Aushilfe Reinigungskraft (m/w/d) Standort: Soest Anstellungsart(en): Vollzeit Ihre Tätigkeiten - Reinigung der Büroräume - Reinigung von Sanitäranlagen und Gemeinschaftsbereichen - Saugen der Bodenflächen - Reinigung von Schreibtischen, Tischen, Oberflächen sowie Fenster Ihr Profil - Zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise - Sinn für Ordnung und Sauberkeit - Idealerweise Erfahrung in der Reinigung (privat oder beruflich) Ihre Benefits - Überdurchschnittliche Vergütung - 20,00 Euro/Stunde - Individuelle Arbeitszeiten nach Absprache mit uns - Langfristige Nebentätigkeit auf Minijob-Basis - Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem modernen Büro - kostenfreie Parkplätze bei uns vor Ort Weitere Informationen Für unser internes Büro bei der PM HR GmbH suchen wir eine zuverlässige Reinigungskraft (m/w/d) mit 2 Stunden in der Woche.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. * unsere Jobs beziehen sich auf alle Geschlechter unsere Kontaktdaten PM HR GmbH Müllingser Weg 60a 59494 Soest Tel. 02921 327454-0 Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung Tarifvertrag: GVP Sie unterstützen und bei der Reinigung unserer Büroräume und sorgen dafür, dass sich Mitarbeiter und Besucher in einem sauberen und gepflegten Arbeitsumfeld wohlfühlen.
Was du über diesen Beruf wissen solltest
Minijob-Grenze
556 € im Monat
Die Geringfügigkeitsgrenze ist an den Mindestlohn gekoppelt und steigt mit ihm. Bis zu diesem Betrag bleibt der Verdienst weitgehend abgabenfrei.
Quelle: SGB IV § 8 Abs. 1a · Minijob-Zentrale · Stand 2025
Arbeitszeit reduzieren
Anspruch auf Teilzeit
Nach mehr als sechs Monaten im Betrieb besteht in Betrieben mit mehr als 15 Beschäftigten ein Anspruch auf Verringerung der Arbeitszeit, wenn keine betrieblichen Gründe entgegenstehen.
Quelle: Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG) § 8 · Stand 2026
Brückenteilzeit
Befristet kürzer arbeiten
In Betrieben mit mehr als 45 Beschäftigten kann die Arbeitszeit für ein bis fünf Jahre reduziert werden — mit garantierter Rückkehr zur alten Stundenzahl.
Quelle: Teilzeit- und Befristungsgesetz (TzBfG) § 9a · Stand 2026
Nach längerer Pause zurück?
Für den Wiedereinstieg gibt es geförderte Qualifizierungen und Teilzeitmodelle. Die Agentur für Arbeit berät dazu kostenfrei; Weiterbildungen können über einen Bildungsgutschein gefördert werden.
Quelle: SGB III §§ 81 ff. · Stand 2026
Bereit?
Bewerbung wird direkt an PM HR übergeben — kein Konto nötig.
Aktuell die einzige offene Stelle bei PM HR.
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